Formation

• Prévention et ergonomie
• Réadaptation et invalidité
• Ce qui distingue l’équipe Entrac

« Pratique, dynamique et transférable »

Volet prévention et ergonomie

• Mon corps comme outil de travail
  • Niveau I
  • Niveau II
  • Édition membres supérieurs
• Coaches en manutention de charges
  • Niveau I
  • Niveau II

• La formation avec suivi individuel au poste de travail
• La conférence avec suivi individuel au poste de travail
• La consultation personnelle
• Coachesen ergonomie de bureau
  • Niveau I
  • Niveau II

Ergonomie de réadaptation

• Identification des risques ergonomiques
• Analyse des risques ergonomiques

• Ergonomie au profit de la conception

• Ergonomie au profit du service des achats

Pour en savoir plus, contactez-nous

• Comment susciter des comportements sécuritaires – édition gestionnaire d’équipe
• Prévenir ou réagir : une question d’attitude
• Pare-à-chutes : prévention des glissades et des chutes
• Le groupe ergo
• Optimisation des capacités physiques pour le travailleur d’aujourd’hui
• Manipulation de l’échelle et travail sécuritaire en hauteur

Volet invalidité et réadaptation

• Prévention de l’absentéisme prolongé (chronicité)
• Retour au travail réussi, les meilleures pratiques
• Santé psychologique : meilleures pratiques en prévention de l’absentéisme prolongé
• Curiosité empathique : compétence essentielle en gestion de l’invalidité
• Interagir avec une personnalité colorée : Outils pour intervenir efficacement avec les personnes ayant un trouble ou un trait de personnalité

Ce qui distingue l’équipe Entrac

• Notre expérience incomparable auprès de plus de 52 200 participants.
• Une équipe de formateurs dynamiques et professionnels qui s’adaptent à la réalité des participants et de votre organisation.
• Une approche misant sur la pratique en situations réelles.
• Un équilibre réfléchi entre les notions théoriques, pratiques et spécifiques pour une compréhension, une rétention et une application maximales.
• Des contenus personnalisés à vos besoins.
• Des activités efficaces pour un retour sur l’investissement positif.
• Des chargés de projets expérimentés, aptes à vous faciliter la vie.

Pour nous présenter votre besoin et passer à l’action, contactez Daniel Morin au 877 621-5512 #260 ou formation@entrac.ca

Au plaisir de vous aider!

L’équipe Entrac est agréée par la Commission des partenaires du marché du travail en tant qu’organisme formateur selon la Loi sur les compétences.

« Pour des formations qui ont de l’impact! »

Daniel Morin, CRHA
Directeur, services en entreprise

Au plaisir de vous aider!